江(jiang)苏省(sheng)燃料集团(tuan)有限公司(si)党委坚持以习近平(ping)新(xin)时代(dai)中国特色社会主义思(si)(si)想(xiang)为指引,深入贯(guan)彻落实“两个一以贯(guan)之”,创新(xin)探索“党建(jian)+”工(gong)(gong)作(zuo)新(xin)思(si)(si)路,找准党建(jian)工(gong)(gong)作(zuo)引领生产经营(ying)、凝聚(ju)职工(gong)(gong)群众、助推高(gao)质量(liang)发(fa)(fa)展的着力(li)点(dian),谋篇布(bu)局、定向(xiang)发(fa)(fa)力(li)、融(rong)合(he)发(fa)(fa)展,不断将(jiang)党的政治优势、组织(zhi)优势转(zhuan)化为公司(si)核心竞争优势和高(gao)质量(liang)发(fa)(fa)展优势。公司(si)“党建(jian)+”融(rong)合(he)模式荣获苏豪控股集团(tuan)2024年(nian)十佳党建(jian)案例(党建(jian)品牌案例)。
坚持抓机制、强保障 切实提升党建工作组织力 深化“党(dang)建(jian)+治理(li)”。健全(quan)融合(he)制(zhi)度机(ji)制(zhi),将组织设置(zhi)、职责(ze)(ze)分(fen)工(gong)、工(gong)作任务纳入管理(li)体制(zhi)和(he)制(zhi)度规(gui)范(fan),修订完善“三重一(yi)大”集体决(jue)策(ce)、党(dang)委(wei)前置(zhi)研究讨论重大事(shi)项规(gui)程等制(zhi)度,抓好督办落实(shi)和(he)跟踪问效(xiao),形成权责(ze)(ze)对等、科学规(gui)范(fan)、行(xing)之(zhi)有(you)效(xiao)的决(jue)策(ce)执行(xing)监督机(ji)制(zhi),切实(shi)推动党(dang)委(wei)“把方向、管大局、保落实(shi)”的领导作用充(chong)分(fen)发挥。
深化“党建+安全”。坚持“党政同责、一岗(gang)双责”,成(cheng)立以党委书记为组(zu)长的安全生产(chan)管(guan)理领导小组(zu)并下设(she)工(gong)作小组(zu),领导班子常(chang)态化带(dai)队开(kai)展安全专项(xiang)检(jian)查和日常(chang)督察(cha),公司上下扎(zha)实开(kai)展“安全生产(chan)月”系列活动,将党的组(zu)织优势(shi)延伸到安全生产(chan)领域。 深(shen)化(hua)“党(dang)建(jian)(jian)+考(kao)(kao)核”。完善差异(yi)化(hua)考(kao)(kao)核激励机制,切实做(zuo)好支(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)部党(dang)建(jian)(jian)考(kao)(kao)核评(ping)价工作,使(shi)党(dang)建(jian)(jian)工作从“无形”变为(wei)(wei)“有形”、从“软指标”变为(wei)(wei)“硬约束(shu)”。以提(ti)升组织力为(wei)(wei)重点,持之以恒抓基(ji)层(ceng)(ceng)、打基(ji)础,着力建(jian)(jian)设政治功能强(qiang)(qiang)、支(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)部班子强(qiang)(qiang)、党(dang)员队伍强(qiang)(qiang)、作用(yong)发(fa)挥强(qiang)(qiang)的党(dang)支(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)部,不断提(ti)高基(ji)层(ceng)(ceng)党(dang)的建(jian)(jian)设质量,在(zai)苏豪控(kong)股集团2023年星级党(dang)支(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)部评(ping)定工作中,公司第一党(dang)支(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)部被评(ping)为(wei)(wei)“五星级党(dang)支(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)部”。 坚持抓经营、强管理 切实提升党建工作推动力 深化“党(dang)建(jian)+经营(ying)”。紧扣发(fa)展(zhan)主题,聚焦煤、油、钢(gang)三大主业(ye)(ye)(ye),将业(ye)(ye)(ye)务(wu)(wu)发(fa)展(zhan)重点(dian)、难点(dian)作为同党(dang)建(jian)工(gong)作融(rong)合的契合点(dian)、切入点(dian),推动党(dang)建(jian)工(gong)作与(yu)业(ye)(ye)(ye)务(wu)(wu)工(gong)作一体谋划(hua)、一体推进,最大化激发(fa)党(dang)建(jian)与(yu)业(ye)(ye)(ye)务(wu)(wu)融(rong)合发(fa)展(zhan)乘数效应。2023年,公司荣获“中国燃料流通协(xie)会AAA级信(xin)用企(qi)业(ye)(ye)(ye)”“江苏服务(wu)(wu)业(ye)(ye)(ye)百(bai)强(qiang)企(qi)业(ye)(ye)(ye)”等荣誉,连(lian)续三年被(bei)评为“南京市(shi)百(bai)强(qiang)企(qi)业(ye)(ye)(ye)”和“南京市(shi)服务(wu)(wu)业(ye)(ye)(ye)百(bai)强(qiang)企(qi)业(ye)(ye)(ye)”。今年上半年,公司营(ying)业(ye)(ye)(ye)收(shou)入同比增长137%,利润总额同比增长162%。 深化“党建+管理(li)(li)”。结合公司实(shi)际加强实(shi)践(jian)探索,切(qie)实(shi)做好“融入”和(he)“内嵌”两大文章(zhang),健全制(zhi)度规(gui)(gui)范。成立(li)(li)规(gui)(gui)章(zhang)制(zhi)度修订小组,全面(mian)梳理(li)(li)60项(xiang)制(zhi)度,建立(li)(li)科学规(gui)(gui)范、运(yun)行(xing)有效的(de)制(zhi)度体系(xi)和(he)管理(li)(li)机制(zhi),在完善公司治理(li)(li)中加强党的(de)领导(dao),推动党的(de)全面(mian)领导(dao)制(zhi)度上(shang)有规(gui)(gui)定(ding)、程(cheng)序上(shang)有保障(zhang)、实(shi)践(jian)中有落实(shi)。 深化“党建+保供”。实施“党旗飘在(zai)一线(xian)、堡(bao)垒筑(zhu)在(zai)一线(xian)、党员(yuan)冲(chong)在(zai)一线(xian)”行(xing)(xing)动,在(zai)急难险重任(ren)(ren)务中公司党员(yuan)充(chong)分发挥先锋模范(fan)作用,冲(chong)在(zai)前、作表率、见行(xing)(xing)动。2023年公司高质量(liang)完(wan)(wan)成40万吨(dun)能源(yuan)保供任(ren)(ren)务,配合(he)完(wan)(wan)成19.5万吨(dun)成品油储备任(ren)(ren)务。红色力量(liang)涌动在(zai)生(sheng)产经营每个(ge)环节,高质量(liang)党建引领推(tui)动重点工(gong)作跑出“加速度”。 坚持抓融合、添动力 切实提升党建工作引领力 深化“党(dang)建(jian)+文(wen)化”。建(jian)设党(dang)建(jian)文(wen)化室、职工之家(jia)展厅,全面构建(jian)江(jiang)苏燃料(liao)文(wen)化体系(xi)。深入推进(jin)“和(he)谐企(qi)业”创(chuang)建(jian),对(dui)内(nei)厚(hou)植文(wen)化沃土,成(cheng)功举办公司45周(zhou)年庆典暨2024年新春(chun)晚会(hui),充分(fen)发(fa)挥文(wen)化凝心聚(ju)力(li)作用。成(cheng)立企(qi)业文(wen)化宣讲团,发(fa)挥先进(jin)党(dang)员代表典型示范(fan)作用,对(dui)外展示公司发(fa)展成(cheng)果,推动形成(cheng)基(ji)业长青、薪火(huo)相传的(de)生(sheng)动局面。
深化“党(dang)建(jian)(jian)+共(gong)建(jian)(jian)”。积极探索党(dang)建(jian)(jian)引领、联动创效的新模(mo)式(shi)、新路径,与(yu)上下游企业党(dang)组织开展(zhan)联建(jian)(jian)共(gong)建(jian)(jian),组织公司党(dang)员干部前(qian)往(wang)煤炭港口、钢(gang)厂等(deng)业务合(he)作单位开展(zhan)面对面交(jiao)流(liu),以党(dang)建(jian)(jian)共(gong)建(jian)(jian)融通合(he)作资(zi)(zi)源(yuan),不断拓(tuo)宽发展(zhan)空(kong)间(jian),实现资(zi)(zi)源(yuan)共(gong)享、优势互补、协同发展(zhan)。
深化“党建+培(pei)训”。把培(pei)养造就(jiu)堪当发展(zhan)重任的接班人(ren)作(zuo)为关(guan)键性(xing)工作(zuo)来抓,大力实施青(qing)年(nian)员(yuan)工能力提升工程,定期组织青(qing)年(nian)员(yuan)工开(kai)展(zhan)专(zhuan)题(ti)培(pei)训和座谈,激励引导青(qing)年(nian)员(yuan)工强素质、敢担当、勇作(zuo)为,为公司(si)(si)高质量发展(zhan)提供坚(jian)强人(ren)才保(bao)证。利用“匠心(xin)(xin)职业导师(shi)”资源,通过特色党课教学、实地(di)参(can)观(guan)“匠心(xin)(xin)工作(zuo)室”等方(fang)式,教育(yu)全体党员(yuan)守初心(xin)(xin)、铸匠心(xin)(xin)、立决(jue)心(xin)(xin),履职尽责、担当作(zuo)为,不断(duan)开(kai)创公司(si)(si)高质量发展(zhan)新局面。